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Lavora con noi

Hai tra i 18 e 28 anni? Parti con Vento di Terra per l’Albania!
Il Servizio Civile Universale (SCU) è una esperienza che ti cambia la vita.

Candidati entro l’8 aprile.

Andrai a Divjake, nel cuore della costa albanese, in uno dei parchi nazionali più importanti (Parco Nazionale di Divjake-Karavasta). Lì si trova il nostro Urban Lab, un laboratorio per lo sviluppo territoriale che accoglie minori, adolescenti, famiglie in percorsi educativi, di formazione e di tutela dell’ambiente.
Vivrai insieme ad altri giovani e potrai impegnarti per una realtà concreta, crescendo come persone e come professionista.
Supporterai laboratori educativi e attività con i giovani. Organizzerai eventi e training e parteciperai alla vita quotidiana della comunità.

Cosa ti porti a casa?
· alloggio e rimborso mensile da parte del programma;
· competenze spendibili nel tuo CV;
· una rete di contatti nel mondo della cooperazione;
· una esperienza che farà la differenza nella tua vita e nella vita delle persone con cui lavorerai.

La partecipazione di Vento di Terra al Servizio Civile avviene in collaborazione con VIS – Volontariato Internazionale per lo Sviluppo, tramite l’ente accreditato Salesiani per il Sociale rete associativa APS.

A questo link trovi la scheda del progetto di Vento di Terra.

A questo link trovi i webinar organizzati dai nostri partner per avere maggiori informazioni.

Le domande di partecipazione devono essere presentate entro e non oltre le ore 14:00 dell’8 aprile 2026.

Questo è il link alla pagina con le procedure per l’invio delle candidature.

 

Posizione: Project Manager   

Luogo: Giordania – Amman (sede principale)

Disponibilità: aprile 2025

Durata indicativa del contratto: 12 mesi rinnovabili

Tipologia contratto: a progetto

 

Vento di Terra sta cercando una figura da inserire nel suo staff internazionale, sede Giordania, con il ruolo di Project Manager per il progetto co-finanziato da AICS “WORKABILITY competenze professionali e sostegno al settore privato per occupabilità e inclusione lavorativa di giovani e donne vulnerabili e con disabilità in Giordania” (Codice AID: 013244/10/0). Il Programma mira a promuovere una crescita economica sostenibile e inclusiva, e in particolare a migliorare l’occupabilità di donne, giovani e persone con disabilità e a rischio di emarginazione nei Governatorati di Ajloun, Amman e Aqaba.

Il/la Project Manager avrà il compito di gestire la realizzazione dell’iniziativa nel paese secondo gli obiettivi e i risultati attesi del programma, entro il periodo previsto, sulla base dei finanziamenti ricevuti e nel rispetto dei dati target di ogni indicatore di risultato come descritto nel quadro logico.

Il/la Project Manager sarà quindi responsabile degli aspetti gestionali, operativi, logistici e amministrativi del programma e dovrà operare in stretto coordinamento con la sede centrale di VdT, in linea con i principi, la missione, la visione e l’approccio metodologico dell’organizzazione.

 

Mansioni principali:

  • Guidare la pianificazione operativa delle attività del progetto, garantendo l’allineamento con il quadro logico, il budget approvato e le linee guida del donatore e quindi assicurando una puntuale e precisa gestione tecnica, operativa, finanziaria e amministrativa del programma, in coordinamento con la sede centrale della ong;
  • Supervisionare e coordinare il lavoro dello staff, selezionare e gestire tutte le risorse umane dedicate al programma;
  • Garantire uno stretto coordinamento tra le diverse componenti del progetto e i partner coinvolti nell’attuazione.
  • Supervisionare l’attuazione dei sistemi e degli strumenti di monitoraggio per seguire i progressi e la qualità degli interventi.
  • Organizzare visite sul campo e sessioni di revisione periodiche per monitorare i risultati, identificare i nodi critici e proporre azioni correttive.
  • Garantire la preparazione e la presentazione di relazioni narrative e finanziarie secondo le modalità e le tempistiche richieste dal donatore e dalle procedure interne della ong;
  • Gestire e coordinare la partnership, con particolare riguardo alle organizzazioni attive a livello locale;
  • Garantire una corretta e puntuale rendicontazione narrativa e finanziaria, in stretta collaborazione con VDT (sede Italia) e supervisionare e monitorare le componenti amministrative e rendicontative facenti capo ai partner locali;
  • Gestire le relazioni con i principali stakeholder e partecipare ai cluster tematici e ai gruppi di coordinamento locali;
  • Contribuire allo sviluppo e all’attuazione del piano di comunicazione e visibilità del progetto in linea con le linee guida del donatore.
  • Fornire contenuti e aggiornamenti per la comunicazione istituzionale, i materiali di visibilità e le storie di successo;
  • Mantenere una comunicazione diretta e regolare con AICS e con le autorità governative coinvolte, condividendo gli aggiornamenti sul progetto, rispondendo alle richieste di chiarimenti e facilitando la visibilità e le eventuali visite sul campo;
  • Partecipare alle riunioni di coordinamento convocate dal donor, dai partner di progetto e dalle istituzioni governative coinvolte;
  • Contribuire allo sviluppo della sede locale della ong rappresentandola a livello istituzionale dove e se necessario, contribuendo alla elaborazione dei piani strategici e dei loro aggiornamenti, alla redazione di nuove proposte per garantire sostenibilità sia alle azioni di progetto sia ad eventuali azioni complementari e sinergiche rispetto a quelle previste nel piano di intervento.

 

Sono requisiti fondamentali:

  • Laurea in disciplina rilevante per lo svolgimento delle mansioni e preferibilmente specializzazione in cooperazione internazionale (anche conseguita attraverso corsi di specializzazione opportunamente certificati).
  • Almeno 5 anni di provata esperienza lavorativa in una posizione simile nel settore della cooperazione allo sviluppo presso organizzazioni della società civile;
  • Ottima conoscenza delle procedure di gestione e rendicontazione dei progetti cofinanziati da AICS, in particolare secondo l’approccio RBM, e/o Unione Europea;
  • Comprovata esperienza di gestione amministrativa di progetti con fondi istituzionali.
  • Ottima conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (C1 o C2 per lo scritto e per il parlato);
  • Ottime doti comunicative, di coordinamento di gruppi di lavoro e capacità organizzative;
  • Ottime capacità di problem solving;
  • Alto livello di autonomia gestionale ed operativa e rispetto delle scadenze;
  • Patente di guida tipo B.;

 

 

Titoli preferenziali:

  • Master in Cooperazione allo Sviluppo e/o affini è titolo preferenziale;
  • Precedenti esperienze nella stessa area geografica (a livello regionale e nazionale)
  • Esperienze pregresse in programmi nello stesso settore di intervento;
  • Esperienze in programmi che legano emergenza e sviluppo;
  • Conoscenza della lingua araba;

 

 

Deadline per la presentazione delle candidature: 24 marzo 2026

Le candidature, accompagnate da lettera motivazionale e CV e recanti almeno due referenze (nome, posizione, contatto), devono essere inviate a cv@ventoditerra.org Indicando nell’oggetto della mail: Candidatura PM_JOR_1_2026.

Si precisa che verranno contattate solo le persone pre-selezionate e ritenute idonee per un primo colloquio in relazione alla posizione in oggetto.

I colloqui di selezione si terranno presso la sede di VdT Italia salvo per le persone già presenti nel paese, che verranno intervistate in loco e/o da remoto.

Eventuali costi di trasporto per sostenere il colloquio saranno a carico delle persone candidate.

Si informa inoltre che se dovesse essere identificata la persona con profilo idoneo prima della scadenza della vacancy, questa potrà essere chiusa anticipatamente rispetto alla data indicata.

 

 

 

Ruolo: Supporto Area Progetti

Sede: Milano
Impegno: part time – 20 ore

Data di inizio: marzo/aprile 2026

Durata: 12 mesi

Inquadramento: Contratto a progetto

 

Vento di Terra Ong sta cercando una persona da inserire nel proprio staff Italia in area Progettazione per supportare la gestione dei progetti e la redazione di nuove proposte. È essenziale la sensibilità rispetto ai temi della cooperazione internazionale, l’affidabilità e la motivazione ad un lavoro di squadra che richiede senso di responsabilità e rispetto delle scadenze, in un contesto internazionale stimolante.

 

Compiti e responsabilità

La collaboratrice/tore si occupa del supporto all’area progetti di Vento di Terra con particolare riguardo a: gestione dei programmi in corso di attuazione, redazione di nuove proposte progettuali, ricerca di opportunità di finanziamento attraverso iniziative di enti pubblici e fondazioni di natura privata.

Lavora in team con lo staff Italia e gli staff esteri, sotto la supervisione del desk paese e della direzione generale, in accordo con i principi i valori, gli approcci e le linee strategiche dell’organizzazione.  

 

in particolare è tenuta/o a:

  • Supportare la realizzazione di iniziative finanziate nei paesi esteri, attraverso un costante follow up di tutti gli aspetti dei programmi assegnati in coordinamento con il Desk Paese;
  • Supportare lo staff dell’area progettazione nel monitoraggio dei progetti finanziati e nella redazione di rapporti finanziari e narrativi;
  • Supportare le attività di rendicontazione dei progetti, anche attraverso il controllo e organizzazione delle pezze giustificative e l’inserimento dei dati finanziari nel sistema di controllo contabile;
  • Svolgere un’attività di grant scouting, verificando i requisiti di partecipazione e contribuendo alla strategia di accesso ai bandi;
  • Supportare l’ideazione e redazione di nuove proposte progettuali in risposta a specifici bandi;
  • Predisporre tutta la documentazione necessaria a presentare progetti e richieste di finanziamento;
  • Collaborare nello sviluppo di partnership a livello nazionale ed internazionale funzionali ai progetti da sviluppare;
  • Collaborare con il team progettazione fornendo supporto per le necessità di carattere generale dell’area progetti e di Vento di Terra nel suo complesso.

 

 

 

 

 

 

Qualifiche ed esperienze

  • Laurea e/o Master in ambiti affini alla Cooperazione Internazionale;
  • Almeno 2 anni di esperienza in ruolo analogo con solide e provate basi nella gestione di programmi di cooperazione allo sviluppo;
  • Almeno 2 anni di esperienza nell’elaborazione di proposte progettuali a livello nazionale e internazionale (ad es. AICS, EU, Fondazioni bancarie, Fondi 8×1000 a gestione statale e privata);
  • Conoscenza adeguata degli strumenti di progettazione (es. Project Cycle Management, Logical Framework, Theory of Change, budgeting…);
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta); Conoscenza della lingua francese è un valore aggiunto;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office e padronanza di Excel e dei principali programmi informatici per l’elaborazione e analisi dei dati;
  • Ottime capacità di analisi e problem solving;
  • Ottima capacità di lavorare in gruppo, coordinarsi con colleghi e superiori pur gestendo in autonomia i propri compiti;
  • Precisione, affidabilità, senso di responsabilità e rispetto delle scadenze; disponibilità per brevi missioni all’estero;
  • Conoscenza dei settori di attività di Vento di Terra e delle aree geografiche in cui opera;
  • Conoscenza del sistema Square Progetti di NPS e di piattaforme di specifici donatori come OCHA, EU, UN, sono un plus.

 

 

Le persone in possesso dei requisiti richiesti possono inviare la propria candidatura completa di CV e lettera motivazione, incluse referenze, a cv@ventoditerra.org entro e non oltre il 08 marzo 2026 indicando nell’oggetto: Candidatura Staff ITA_1_2026.

 

Solo le/i candidati ritenuti idonei verranno contattati per un colloquio. 

Le spese di trasporto da e per la sede del colloquio sono da considerarsi a carico dei candidati/e. Si informa inoltre che se dovesse essere identificato/a il/la candidato/a idoneo/a prima della scadenza della vacancy, questa verrà chiusa anticipatamente rispetto alla data indicata.

 

Poste de travail: Coordinateur·rice Local·e – Région de l’ouest (Dschang)

Lieu d’affectation : Dschang

Début prévu : à partir de mars 2026

Type de contrat : Contrat local à durée déterminée

Organisation : VENTO DI TERRA ETS italienne (dûment enregistrée au Cameroun)

Bailleur de fonds : AICS – Agence Italienne pour la Coopération au Développement

Projet : EMPLOI – Autonomisation, travail et opportunités entrepreneuriales pour les jeunes, les femmes, les personnes vulnérables et les personnes en situation de handicap au Cameroun

Code projet : AID 013244-04-4

Supervision : Project Manager Vento di Terra – Cameroun

 

CONTEXTE

Vento di Terra est une ONG italienne engagée dans la promotion du développement durable, de la paix et de la justice sociale. Elle intervient principalement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la sécurité alimentaire, de la résilience des communautés vulnérables et du renforcement des capacités locales, à travers des projets intégrés menés en partenariat avec les acteurs locaux en Afrique et en Méditerranée.

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

Le/La Coordinateur·rice Local·e –  travaille sous la supervision du Project Manager de   Vento di Terra et est responsable de la gestion opérationnelle, organisationnelle et fonctionnelle du Centre pour l’Emploi promu par Vento di Terra dans le cadre du projet EMPLOI (AID 013244-04-4), en garantissant la qualité des services offerts et le bon fonctionnement du Centre.

Les principales responsabilités comprennent :

  • Assiste le program Manager de Vento di Terra dans l’exercice de ses fonctions
  • Gestion et coordination du Centre pour l’Emploi de Dschang
  • Planification, organisation et supervision des activités du Centre
  • Appui logistique et administratif aux activités du projet dans la Région de l’ouest
  • Coordination opérationnelle avec le Program Manager et l’équipe centrale de Vento di Terra Cameroun de l’équipe opérationnelle du centre pour l’emploi (help desker, assistants sociaux, psychologues, opérateurs de terrain…)
  • Appui à la collecte, analyse et suivi des données relatives aux activités du Centre (bénéficiaires, services fournis, résultats)
  • Appui à l’organisation d’activités d’orientation professionnelle, d’accompagnement vers l’emploi et d’insertion professionnelle
  • Vérification du respect des procédures internes de Vento di Terra et des règles du projet
  • Contribution à la rédaction des rapports narratifs et de suivi des activités
  • Participation aux réunions de coordination, formations et missions internes, si nécessaire

 

PROFIL RECHERCHÉ

Exigences essentielles

  • Diplôme ou formation en sciences sociales, gestion, développement local ou domaines similaires
  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions de coordination ou de gestion d’activités/projets
  • Expérience confirmée dans la gestion d’équipes
  • Bonne connaissance du contexte socio-économique de la Région de l’ouest
  • Excellente maîtrise du français (écrit et oral)
  • Bonnes capacités organisationnelles, relationnelles et de résolution de problèmes

Atouts

  • Expérience dans des projets de coopération internationale
  • Expérience dans les services pour l’emploi, l’orientation professionnelle ou l’inclusion socio-économique
  • Connaissance des procédures des bailleurs internationaux (AICS, UE)
  • Connaissance du PRAG de l’Union européenne
  • Connaissance de la langue italienne est un plus

CONDITIONS

  • Contrat local conforme à la législation camerounaise
  • Rémunération en fonction de l’expérience et du budget du projet

MODALITÉS DE CANDIDATURE

Les candidat·e·s intéressé·e·s sont invité·e·s à transmettre :

  • Un curriculum vitae
  • Une lettre de motivation à l’adresse suivante : candidatures.cameroun@educaid.it

Objet du courriel :

Candidature – Coordinateur·rice Local·e – Projet EMPLOI au plus tard le 28 février 2026

 

NB : les candidatures seront examinées progressivement et cet appel à candidatures se terminera lorsque le profil adéquat aura été trouvé.

 

Position: Local Coordinator – Western Region (Dschang)

Location: Dschang

Start date: March 2026

Type of contract: Fixed-term local contract

Organisation: Italian VENTO DI TERRA ETS (duly registered in Cameroon)

Funding body: AICS – Italian Agency for Development Cooperation

Project: EMPLOYMENT – Empowerment, work and entrepreneurial opportunities for young people, women, vulnerable people and people with disabilities in Cameroon

Project code: AID 013244-04-4

Supervision: Project Manager Vento di Terra – Cameroon

CONTEXT

Vento di Terra is an Italian NGO committed to promoting sustainable development, peace and social justice. It works primarily in the areas of child protection, food security, resilience of vulnerable communities and local capacity building, through integrated projects carried out in partnership with local actors in Africa and the Mediterranean.

MISSIONS AND RESPONSIBILITIES

The Local Coordinator works under the supervision of Vento di Terra’s Project Manager and is responsible for the operational, organizational and functional management of the Employment Centre promoted by Vento di Terra as part of the EMPLOI project (AID 013244-04-4), ensuring the quality of the services offered and the smooth running of the Centre.

Main responsibilities include:

  • Assisting the Vento di Terra Programme Manager in the performance of his/her duties
  • Management and coordination of the Dschang Employment Centre
  • Planning, organising and supervising the Centre’s activities
  • Logistical and administrative support for project activities in the West Region
  • Operational coordination with the Programme Manager and the central team of Vento di Terra Cameroon of the operational team of the employment centre (help desk staff, social workers, psychologists, field operators, etc.)
  • Support for the collection, analysis and monitoring of data relating to the Centre’s activities (beneficiaries, services provided, results)
  • Support for the organisation of career guidance, employment support and professional integration activities
  • Verification of compliance with Vento di Terra’s internal procedures and project rules
  • Contribution to the drafting of narrative and activity monitoring reports
  • Participation in coordination meetings, training courses and internal missions, if necessary

 

DESIRED PROFILE

Essential requirements

  • Degree or training in social sciences, management, local development or similar fields
  • Minimum 3 to 5 years’ experience in coordination or activity/project management roles
  • Proven experience in team management
  • Good knowledge of the socio-economic context of the Western Region
  • Excellent command of French (written and spoken)
  • Good organizational, interpersonal and problem-solving skills

Assets

  • Experience in international cooperation projects
  • Experience in employment services, career guidance or socio-economic inclusion
  • Knowledge of international donor procedures (AICS, EU)
  • Knowledge of the European Union’s PRAG
  • Knowledge of Italian is a plus

CONDITIONS

  • Local contract in accordance with Cameroonian legislation
  • Remuneration based on experience and project budget

HOW TO APPLY

Interested candidates are invited to send:

  • A curriculum vitae
  • A cover letter to the following address: candidatures.cameroun@educaid.it Email subject line: Application – Local Coordinator – EMPLOI Project no later than 28 February 2026

 

NB: applications will be reviewed on an ongoing basis and this call for applications will close once a suitable candidate has been found.